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「されて嫌だったのに、今は自分がやっていること」、1位は「すぐに答えを教えず、自分で調べさせる」－EnglishHub調べ

パナソニックデジタル、eラーニング「ハラスメント防止講座」の改訂版をリリース

クレアティー・サービス、管理職向けマネジメント支援アプリ「上司力」向上アプリを、法人向けに提供開始

徳間書店、『職場のトラブル即解決！あなたを守る労働法』発売

インプレッション・ラーニング、"倫理観の欠如"を科学で可視化する研修プログラム紹介セミナーを開催

秀和システム新社、職場でのハラスメント対策がわかる『図解入門ビジネス最新パワハラ防止法対策がよ〜くわかる本［第2版］』を刊行

100万通り以上から選べる“あなた好みのゴルフウェア” を、1着からお作りいたします～大阪髙島屋にて、「Viscotecs make your brand GOLF LINE」ポップアップ開催～

「黒字なのにお金が残らない」を可視化。「キャッシュフロー診断テンプレート」を、無料提供開始

夜間休日の応募者の取りこぼしを防ぐAI面接・録画面接システムITSUMEN、質問作成画面を大幅リニューアル！面接設定の操作性を向上し、採用担当者の業務負担を軽減

アスマークが、無料オンラインセミナー『「叱れない上司」と「受け止められない部下」のハラハラ・ホワハラを防ぐ！』開催

デジタル化（DX）が進む現代に必要な思考法を伝授！“システム思考”で構造を捉えよう!!9/11（金）、「現代のビジネスパーソンに必須の3つの思考法を学ぶ【vol.2】」のアーカイブ映像を、無料配信!!

93名の経営者・管理職が、メンバーとの「1対1」におけるマネジメント技術を学ぶ

「育成キャンセル」に、管理職の6割以上が直面－ライトワークス調べ

【複数店舗の一括投稿】多店舗SNS/MEO管理のPignet Plusが、新機能「グループ投稿」を提供開始

ビズアップ総研、三浦慶太氏を迎えた「心理的安全性」をテーマにした動画シリーズ（全4回）の、第1回を公開

AI丸投げ、やめませんか？給与計算の責任はAIが取れない ― 「パシャ勤怠」が、社労士連携を開始

【先輩エンジニア本音調査2026】約8割が、「後輩に直接言えていないことがある」－キッカケエージェント調べ

体験型ハラスメント研修「ハラスメントゼロカード」、研修前後で緊張・怒り・混乱などが低下

「SCS評価制度（サプライチェーンセキュリティ対策評価制度）とは？取引先に求められるセキュリティ対策と具体的な進め方」無料セミナー開催、7月24日（金）16:00～17:00

【7/30（木）11:00】アトミテック、委託先管理と社内教育の「自動化・仕組み化」を徹底解説する無料ウェビナーを、LRM株式会社と共催

【部下からの逆パワハラ実態ランキング】1位は「感情を露骨に出す」－エムフロ調べ

UMU、管理職向けハラスメント研修パッケージを提供開始

【20代以上の男女400名が回答】最も多いハラスメントは「パワハラ」－バリューファースト調べ

起業10年で売上10億円を実現させた経営者による、異色のビジネス書：三輪賢治著『ステルス起業　生存の経営学』発売

ダイヤモンド社、部下も自分も消耗しない「ストレスフリーなマネジメント」の極意！『3000件の職場の悩みを解決したプロが教えるリーダーのふるまい大全』発売

【工務店・リフォーム会社向け】住宅・建築業界のWEB運用「結局今、何をすればいいのか？」、その答えがわかる1時間の無料オンラインセミナーを、7月9日(木)に開催！

セレクションアンドバリエーション、セミナー『ハラスメント防止の次の一手 ―インシビリティ（悪意なき無礼）に気づき、組織マネジメント力を高める―』開催

『2026年上司と部下の意識調査』“叱れない時代”に悩む上司7割―Job総研調べ

AI時代に、自分はどう関わればよいのかが整理できる！6/19（金）、無料セミナー「AI時代、このままの働き方で大丈夫？クリエイターのためのデータと思考の整理術」を開催

中期経営計画の浸透を阻む“4つの壁”を突破するには？

ヘッドライン

「されて嫌だったのに、今は自分がやっていること」、1位は「すぐに答えを教えず、自分で調べさせる」－EnglishHub調べ

英語学習情報サイト「EnglishHub」（運営：GRASグループ株式会社）は、部下や後輩がいる30代以上の男女360名を対象に、「職場での経験に関する調査」を実施した。 4人に3人近くは、自分について「若い頃の自分が嫌がっていたような上司・先輩にはなっていない」この…

　2026-10-15 16:30

パナソニックデジタル、eラーニング「ハラスメント防止講座」の改訂版をリリース

パナソニックデジタル株式会社は、法人向けeラーニング講座サービス「ek-Bridge Learning」において提供する「ハラスメント防止講座」を改訂し、日本語版を10月下旬、英語版を11月下旬に提供開始する。 10月施行の改正労働施策総合推進法に対応今回の改訂では、20…

　2026-10-08 11:00

クレアティー・サービス、管理職向けマネジメント支援アプリ「上司力」向上アプリを、法人向けに提供開始

クレアティー・サービス株式会社（東京都千代田区）は、管理職向けマネジメント支援アプリ「上司力」向上アプリを、法人向けに提供開始する。ハラスメント予防を入口に、1on1・感情整理・AIと研修講師への相談を通じて、管理職の成長を毎日の業務の中で支援する。 …

　2026-10-06 12:00

徳間書店、『職場のトラブル即解決！あなたを守る労働法』発売

株式会社徳間書店は、民事事件を中心に、労働事件は労働者側のみを取り扱う弁護士で、2025年、弁護士ドットコムの「弁護士が選ぶベスト弁護士100」労働部門で1位に選ばれた佐々木亮氏による新刊『職場のトラブル即解決！あなたを守る労働法』を、9月11日（金）に発売し…

　2026-09-13 15:00

インプレッション・ラーニング、"倫理観の欠如"を科学で可視化する研修プログラム紹介セミナーを開催

最新のハラスメント教育の在り方と実践手法を提案する株式会社インプレッション・ラーニングは、企業の人事部・コンプライアンス部・内部監査部門の研修企画担当者を対象に、「EQでは気づきにくい、能力の影に隠れた"パワハラの芽"を科学で見抜く技術」をテーマとした…

　2026-09-10 11:00

秀和システム新社、職場でのハラスメント対策がわかる『図解入門ビジネス最新パワハラ防止法対策がよ〜くわかる本［第2版］』を刊行

株式会社秀和システム新社は、9月11日（金）、新刊『図解入門ビジネス最新パワハラ防止法対策がよ～くわかる本［第2版］』を発刊する。中小企業が講じるべきハラスメント対策を体系的に解説した実践ガイド2026年10月1日施行の労働施策総合推進法改正により、カ…

　2026-09-05 23:00

100万通り以上から選べる“あなた好みのゴルフウェア” を、1着からお作りいたします～大阪髙島屋にて、「Viscotecs make your brand GOLF LINE」ポップアップ開催～

セーレン株式会社は、8月26日（水）から9月1日（火）の期間、大阪髙島屋5階ローズパティオ特設会場にて、「Viscotecs make your brand GOLF LINE（ビスコテックスメイクユアブランドゴルフライン）」のポップアップストアを開催した。 8月29日（土）レッスン…

　2026-09-03 11:00

「黒字なのにお金が残らない」を可視化。「キャッシュフロー診断テンプレート」を、無料提供開始

株式会社ルミッションは、中小企業向け経営支援サービス「社長の分身」において、企業のお金の流れを整理し、資金繰りの課題を可視化する「キャッシュフロー診断テンプレート」の無料提供を、8月25日（火）より開始した。売上・利益だけでは見えない「お金の流れ…

　2026-08-30 07:00

夜間休日の応募者の取りこぼしを防ぐAI面接・録画面接システムITSUMEN、質問作成画面を大幅リニューアル！面接設定の操作性を向上し、採用担当者の業務負担を軽減

株式会社マルジュは、夜間休日の応募者の取りこぼしを防ぐAI面接・録画面接システムITSUMEN、「質問テンプレート作成・編集画面」のレイアウトおよび操作性を改善するシステムアップデートを実施した。「質問テンプレート作成・編集画面」のレイアウトおよび操作…

　2026-08-29 21:00

アスマークが、無料オンラインセミナー『「叱れない上司」と「受け止められない部下」のハラハラ・ホワハラを防ぐ！』開催

リサーチ会社アスマークのHRテック事業Humap（運営：株式会社アスマーク）は、9月9日（水）13:00より、無料オンラインセミナーを開催する。ハラスメントを恐れず、組織を成長させるアプローチ方法を解説今回は、一般社団法人日本ハラスメントリスク管理協会の認…

　2026-08-24 00:00

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ユニーク特集

株式会社ファーストキャビン

飛行機のファーストクラスをイメージした革新的なコンパクトホテルを企画・運営する株式会社ファーストキャビンに自社の「ユニーク」に関して伺ってまいりました。

変態企業カメレオン

「ユニーク＆ユーモア　日本の社会にもっとユーモアを。」を社是に、他社がやらないことをやる。時代の背景に合わせ変幻自在に色を変える変態企業カメレオンに自社の「ユニーク」に関して伺ってまいりました。

株式会社エイタロウソフト

「実現不可能なことはない」をモットーに、国内初のアプリによる3Dエンジンの開発に成功するなど、常に新しい事にチャレンジを続ける株式会社エイタロウソフトに自社の「ユニーク」に関して伺ってまいりました。

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「大胆不敵な人生目標に挑む人を応援する。」をミッションに質の高いマンツーマン英会話サービスを提供する株式会社GABAに自社の「ユニーク」に関して伺ってまいりました。

株式会社リクルートエージェント

「人と組織のよりよい結びつきの実現」のため日々「転職」における様々な可能性を追求している業界NO.1転職エージェント、株式会社リクルートエージェントに自社の「ユニーク」に関して伺ってまいりました。

らでぃっしゅぼーや株式会社

「持続可能（サスティナブル）な社会の実現」を理念に掲げ、"有機・低農薬野菜″宅配のパイオニアとして成長を続ける、らでぃっしゅぼーや株式会社に自社の「ユニーク」に関して伺ってまいりました。

株式会社ツナグ・ソリューションズ

よりよい職場環境づくりのため独自のユニークな制度を積極的に取り入れている株式会社ツナグ・ソリューションズに自社の「ユニーク」に関して伺ってまいりました。

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「1ステージ完全燃焼」を舞台作りの基本精神とする、昨年劇団結成25周年を迎えた「演劇集団キャラメルボックス」の運営会社、株式会社ネビュラプロジェクトに自社の「ユニーク」に関して伺ってまいりました。

使えるねっと株式会社

常に、お客様にどこよりも格安かつ高機能なサービスを提供することに努め、今日もレンタルサーバー事業を主力に成長を続ける、今年で創業10年目を迎えた株式会社使えるねっとに自社の「ユニーク」に関して伺ってまいりました。

株式会社ECC

1962年にECC外語学院を設立。その後、ECCジュニア・ECCウェブスクールなどを展開し、現在、日本最大規模の語学教育機関となった株式会社ECCに自社の「ユニーク」に関して伺ってまいりました。

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