【部下からの逆パワハラ実態ランキング】1位は「感情を露骨に出す」－エムフロ調べ

株式会社エムフロは、職場に部下や後輩がいる481人を対象に「部下からの逆パワハラに関する意識調査」を実施し、そのデータをランキング化した。

「逆パワハラ」とは、本来は立場が弱いとされる側の部下や後輩が、立場が強いとされる上司や先輩に対して行うハラスメントを指す。具体例としては「部下が上司に対して不機嫌な態度を取る」「正当な指導をハラスメントだと主張する」などがある。

この調査によると、部下・後輩からの最もストレスを感じる逆パワハラ1位は「感情を露骨に出す（21.5％）」となった。僅差で2位「ハラスメントだと言われる（21.1％）」が続いた。


「感情を露骨に出す」「注意すると逆ギレする」など、感情的な行動が上位にランクインした。また、「ハラスメントだと言われる」も多くの人が挙げ、自身の言動にかなり注意しながらコミュニケーションを取る必要があることもストレスになっている。

【調査概要】
調査対象：職場に部下や後輩がいる人
調査期間：5月20日～6月3日
調査機関：自社調査
調査法：インターネットによる任意回答
有効回答数：481人（女性304人／男性177人）
回答者の年代：20代 18.3％／30代 38.5％／40代 27.0％／50代
　　　　　　　以上 16.2％
引用元：「Craudia採用動画制作代行サービス」の公式サイトURL： https://craudia-saiyo-movie.com/
　　　　　　　　　　　　（坂土直隆）